赫尔大学
人力资源管理理学硕士
MSc Human Resource Management
所有院校及专业信息每 1 个月更新一次。院校政策可能在更新周期内调整，申请前请以院校官网最新信息为准。
专业介绍
无论您是否已经在人力资源领域工作，想要转换职业，还是希望提升技能，本课程都将教授您可应用于其他职位的可迁移技能。
就业前景
就业岗位：人力资源经理、招聘顾问、员工关系专家、培训与发展经理、数据分析专家
人力资源管理硕士专业的毕业生在中国就业市场上具有广阔的前景。随着中国经济的快速发展和企业对人才管理的重视，对于具备扎实人力资源管理知识和实践技能的专业人才需求日益增长。毕业生可以在各类企业、政府部门、非营利组织中找到合适的职位，从事人才招聘、员工关系管理、培训与发展、数据分析等工作。此外，随着数字化转型的推进，人力资源管理专业的学生还可以在人力资源信息系统和数据分析领域发挥重要作用，推动企业人力资源管理的创新和效率提升。总体来看，人力资源管理硕士专业的就业前景十分乐观，毕业生有望在人力资源领域实现职业发展和个人价值。
入学与成绩要求
- 入学条件
- 申请此研究生教学学位时，您需要拥有本科学位（或同等学历）。对于本课程，您需要任何学士学位均达到2:2的成绩。该课程面向所有对该学科基础有浓厚兴趣的毕业生开设。如果您是赫尔大学的本科生，只要满足入学要求，即可享受快速获得该研究生学位的通道。为了确保学生拥有丰富的学习和体验，我们的大多数课程都包含国内学生和国际学生的混合组合。如果申请数量表明无法实现这种组合，我们保留提前关闭某一组申请的权利。通常，我们要求申请者至少拥有二等一级荣誉学位或同等国际学位。不过，我们也接受以下情况之一的申请者：成功完成CIPD中级5级文凭；具备其他商业领域的相应专业资格（如市场营销、金融、会计、心理学）；拥有能够使其充分参与并完成课程的相关专业经验。在考虑录取之前，您需要提交一份500词的作品集。在其他中心根据CIPD标准成功评估的申请者，通常会在认可其先前学习经历的情况下获得录取。也就是说，他们可以免修与在其他CIPD中心已修过的课程相同或类似的模块。
- 本科背景要求
- To be eligible for admission, applicants should normally possess: a good Honours degree or equivalent one academic reference. IELTS 6.0 overall with 5.5 in each skill.
- 预科背景要求
- 待确认
- 成绩要求
- 200
- 平均分要求
- 待确认
- 雅思要求
- 6.5
文书与其他要求
- 文书要求
- 在获得考虑之前，您将被要求提交一份500词的作品集。
- 文书建议
- 待确认
- 特殊PS要求
- 待确认
- ATAS
- 否
- 个人陈述
- 是
- 在线推荐信
- 待确认
数据来源：UKEC院校库