诺森比亚大学
高级人专业硕士（高等学徒制）
Senior People Professional Higher Apprenticeship
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专业介绍
该高级人事专业高等学徒课程是一项创新的工作基础项目，以灵活和混合的授课模式提供，为有志或现有的高级管理者和领导者提供了优秀的学习和发展平台。（The Senior People Professional Higher Apprenticeship is an innovative work-based programme delivered part-time on a flexible and blended delivery pattern, providing an excellent learning and development platform for aspiring or existing senior managers and leaders.）
就业前景
就业岗位：人力资源管理师、高级人力资源顾问、人才发展专家、招聘经理、员工关系协调员
Senior People Professional Higher Apprenticeship专业的毕业生在中国就业市场上具有广阔的前景。随着中国经济的快速发展和企业对人才管理需求的日益增长，对于具备专业人力资源知识和实践技能的高级人才需求也在不断上升。毕业生可以在各类企业、人力资源咨询公司、政府部门等机构中找到合适的职位，从事人力资源规划、招聘与选拔、员工培训与发展、绩效管理等工作。此外，随着企业对人才竞争的重视，高级人力资源专业人才在企业战略规划和组织发展中扮演着越来越重要的角色。总体来看，Senior People Professional Higher Apprenticeship专业的就业前景十分乐观，毕业生有望在人力资源领域实现职业发展和个人价值。
入学与成绩要求
- 入学条件
- 至少拥有二等二级荣誉学位，或在人力资源管理与开发（HRM/D）领域有至少三年负责HRM/D交付的相关工作经验。其他学科资格，包括较低级别的专业资格，如英国特许人事与发展协会（CIPD）五级证书，或其他相关工作经验，如业务合作伙伴经验，将根据个人情况进行考虑。鼓励没有正式学历但有丰富高级HRM/D经验的申请人申请，也将根据个人情况进行评估。
- 本科背景要求
- 待确认
- 预科背景要求
- 待确认
- 成绩要求
- 待确认
- 平均分要求
- 待确认
- 雅思要求
- 6.5
文书与其他要求
- 文书要求
- /
- 文书建议
- /
- 特殊PS要求
- 待确认
- ATAS
- 否
- 个人陈述
- 是
- 在线推荐信
- 是
数据来源：UKEC院校库