拉夫堡大学
工作心理学硕士
Work and Organisational Psychology MSc
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专业介绍
该硕士专业旨在培养学生运用心理学原理促进商业中的积极变革，重点理解人们在工作场所的思维、情感和行为，以支持个体、提升团队和增强组织效率与增长。它为具有BPS认证心理学本科学位的学生提供深入学习机会，或获得特许心理学家和注册职场心理学家资格的第一阶段。（This MSc programme aims to equip students to apply psychological principles as a force for positive change within business, focusing on understanding how people think, feel and behave in the workplace to support individuals, get the best out of teams, and enhance an organisation’s efficiency and growth. It offers an opportunity for students with a BPS accredited psychology undergraduate degree to deepen their knowledge or gain Stage 1 of the Chartered Psychologist and Registered Occupational Psychologist qualifications.）
就业前景
就业岗位：人力资源管理师、组织发展顾问、职业发展顾问、员工关系专家、绩效管理专家、员工激励与参与度顾问、心理评估师、学习与发展顾问、知识管理专家
工作心理学硕士专业的毕业生在中国就业市场上具有广阔的前景。随着中国企业对员工心理健康和组织效能的重视程度不断提升，对于具备工作心理学专业知识和实践技能的专业人才需求日益增长。毕业生可以在各类企业、政府机构、非营利组织中担任人力资源管理、组织发展、职业发展、员工关系、绩效管理等职位，从事员工心理健康、组织变革、职业发展、领导力和绩效管理、员工参与度提升等工作。此外，随着大数据和人工智能技术的发展，工作心理学专业的学生还可以在数据分析和知识管理领域发挥重要作用，推动组织效能提升和员工能力发展。总体来看，工作心理学硕士专业的就业前景十分乐观，毕业生有望在人力资源管理和组织发展领域实现职业发展和个人价值。
入学与成绩要求
- 入学条件
- 拥有心理学专业的优秀荣誉学位，该学位需得到英国心理学会（BPS）认可，可作为获得特许会员资格的研究生基础。具备数字能力的证明，可通过在本科学位的某些课程中学习数学或统计学课程来体现。二等二级学位的申请人若有丰富的相关工作经验，也可予以考虑。
- 本科背景要求
- Our entry requirements are listed using standard UK undergraduate degree classifications i.e. first-class honours, upper second-class honours and lower second-class honours. To learn the equivalent for your country, please choose it from the drop-down below.
- 预科背景要求
- 待确认
- 成绩要求
- 200
- 平均分要求
- 待确认
- 雅思要求
- 7.0
文书与其他要求
- 文书要求
- /
- 文书建议
- /
- 特殊PS要求
- 待确认
- ATAS
- 否
- 个人陈述
- 是
- 在线推荐信
- 是
数据来源：UKEC院校库